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有人说过:“没有人能阻止你成为最出色的人,只有你自己。”不管你从事何种工作,担任何种职务,只要有可能,就要积极地扩展自己的职责,增加自己的工作难度,提升自己的工作标准,主动解决工作中的疑难问题。好性格可以助我们平步青云,职场中,机会往往垂青能力超群的人,可是还有一种不容忽视的现象是,在能力相当甚至超群的情况下,有些职场人士却因为性格问题,犯了职场大忌。很多职场人都有这样的感觉,工作了一段时间以后工作很不开心,觉得自己丧失了刚开始参加工作时的热情,还可能觉得其实现在的公司并没有当初想象的那么好。lovebet体育官网但是不得不看到的是,很多人在大公司工作一段时间,都会有这样的心理感受:公司很重要,但是个人会感觉自己对于公司没那么重要。

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那天早上,我早早地起床、洗漱、穿戴、等车、坐车……到了公司后我发现,其实也不需要做些什么,主任安排我看资料,熟悉情况,然后他带着几个同事忙去了。举例来说,你在背后说领导坏话,被发现了,过了几天,你发现领导大度,既没找你谈话聊天,更未扣工资奖金。你觉得可以偷着乐了,可是时间一长,你就会觉得有一些不对劲儿:无论工作多么出色、表现如何积极,一切荣誉、褒奖和升职总是与自己无缘。而身边一些能力不如自己、学识不如自己、长相不如自己、品质不如自己的人,却能够晋级升职,甚至委以重任。面对种种不公,你是否知道了,有的问题不去处理也是一种处理,正如得罪了领导,如果不采取方法补救,这个结就会一直在领导的心里。lovebet体育官网如果这个企业有鲜明的企业文化,那么这一点更显得尤为重要,毕竟如果你面试过关,在一个价值观和你完全不同,或者企业文化你完全不能适应的环境里工作,对你也将是莫大的痛苦。不要小看这一点,比方说在崇尚自由或者爱好严谨的公司里工作,你的性格要求就完全不同。

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